1.1. Положение о самообследовании организации образования по дополнительным
общеразвивающим программам у Общества с ограниченной ответственностью «Фэйсвитоника» (далее – Организация) разработано в соответствии с законом РФ No273 от 29.12.2012 г. “Об образовании в Российской Федерации”, приказом Минобрнауки России от 14.06.2013г. No 462 “Об утверждении порядка проведения
самообследования образовательной организации”.

1.2. Положение о самообследовании определяет порядок проведения
сроки и форму проведения, состав лиц привлекаемых для его проведения.

1.3. Целями проведения самообследования являются обеспечение доступности и
открытости информации о деятельности Организации, а также подготовка отчета.

1.4. Функциями самообследования являются: оценочная, диагностическая.

1.5. Методами самообследования являются пассивный (наблюдение, анализ и т.п.),
активный (мониторинг, собеседование, прослушивание и т.п.).

2.1. Самообследование проводится в Организации ежегодно и включает в себя следующие этапы:
2.1.1. планирование и подготовку работ по самообследованию Организации;
2.1.2. организация и проведение самообследования;
2.1.3. обобщение полученных результатов и на их основе формирование отчета.

2.2. В процессе самообследования проводится оценка:
2.2.1. организационно – правового обеспечения образовательной деятельности;
2.2.2. структуры и системы управления Организации;
2.2.3. содержания и качества подготовки обучающихся;
2.2.4. организации учебного процесса;
2.2.5. качества кадрового, учебно – методического, информационного обеспечения,
материально – технической базы;
2.2.6. функционирования внутренней оценки качества образования.

3.1. На этапе планирования и подготовки происходит отбор и систематизация аналитического и диагностического материала, обучение и консультирование персонала, изучение показателей деятельности образовательной организации.

3.2. На этапе организации и проведения самообследования проводится самоанализ образовательной деятельности, содержания и качества подготовки выпускника, организации образовательного процесса, оценки качества учебно-методического и материально-технического обеспечения, функционирование внутренней оценки системы качества.

3.3. Обобщение полученных результатов происходит на основе данных, полученных в
ходе самоанализа по направлениям деятельности организации, кадрового обеспечения, качества реализации образовательной программы, экономического анализа инфраструктуры Организации.

3.4. На основе полученных данных формируется отчет. Отчет о самообследовании Организации подписывается Директором и заверяется печатью Организации.

4.1. Подготовка самообследования:
4.1.1. принятие решения о самообследовании;
4.1.2. определение модели самообследовании, выборка критериев и показателей,
определение содержания самообследования, методов сбора информации;
4.1.3. техническое обеспечение;
4.1.4. распределение ответственности, постановка задач, создание рабочих групп;
4.1.5. проведение совещаний;
4.1.6. подготовка анкет бланков.

4.2. Проведение самообследования:
4.2.1. сбор и первичная обработка статистических данных, содержащихся в
документах
учета и отчетности;
4.2.2. сбор информации с применением тестирования, собеседования, прослушивания
И т.п.;
4.2.3. заполнение таблиц;
4.2.4. применение методов анализа и обобщения;
4.2.5. окончательное формирование базы для написания отчета.

4.3. Обработка и использование материалов самообследования:
4.3.1. статистическая обработка данных;
4.3.2. графическое представление части материалов;
4.3.3. качественная интерпретация количественных данных;

4.4. Структура отчета по самообследованию:
4.4.1. общие сведения об Организации;
4.4.2. система управления Организацией;
4.4.3. результаты образовательной деятельности;
4.4.4. качество кадрового потенциала;
4.4.5. материально – техническая база.

5.1. Для проведения самообследования привлекаются Руководитель Организации,
административный персонал, педагогический персонал.
5.2. Для проведения самообследования приказом Организации создается комиссия.

6.1. Отчет о самообследовании размещается в информационно-телекоммуникационных сетях, в том числе на официальном сайте Организации в сети «Интернет».